文策院 CSR 文化發展與企業社會責任官網

需求說明

文策院在成立初始時，能榮幸參與其中專案。文化發展與企業責任網，希望能讓 CSR 經費挹注到文化相關內容，網站主要目的是向藝文團體 / 金管會說明倡議內容。

中間轉折

本來想直接做媒合網站，但在前期調查時，我們與 10 名不同面向的文化業者，詢問 CSR 概念時，發現對 CSR 概念也是相當陌生，如何和企業合作，並提供各種資源的媒合，比如說空間呀、表演呀，需要來回摸索。因此本網站從原本具有媒合的需求，改為提供豐富資訊，提供和企業合作成功的 CSR 案例，先溝通共同想像和共識為主，讓倡議更容易。

技術新視野

這次技術和以往不同是，文策院提供雲端主機 DevOps 有駭科技團隊支援，使用 Google 雲端主機服務。有了 DevOps 團隊，就像是一塊地會先整理過，馬路會幫你拉過來，有大量的攻擊，也會先擋下來。我們只要專心服務需求，將房子蓋好，如果未來公部門，也能採用這技術，那我想在開發和維運上，都會更加彈性。

溝通文化

文策院的窗口也超級專業，會提供我們過往研究資訊，傳達也確實且迅速，也會為我們著想，更重要的是，窗口很想為藝文團體做事，公務員很想前進，很想衝，就會讓野薑很想推助，讓服務可以落地實現。

團隊

PM/設計 | 陳怡君

視覺發展 | 陳怡君

用戶研究 | 陳怡君、Hanyu

原型製作 | 陳怡君、Hanyu

前端工程師 | 陳怡婷

後端工程師 | 彭郁斐

DevOps | 有駭科技團隊

文策院 | 策略組

感謝受訪者 | 大塊編輯、毛豬經濟日記、OpenBook 開卷有益、數位藝術中心、Giloo、他群、光穹遊戲、大仙術士李白葉明軒、SXTbit、小魚廣告網小魚

【LOGO】設計概念

訪談完後，有感於這件事情，幾乎是要企業與藝文團體，攜手合作，才有可能達成的事情。企業英文是 Company ，藝文團體開頭也是 Culture。若是兩個 C 如一雙手，互相的，試圖與對方合作。但不是合作就行了，來回的激盪，和互相磨合，也是訪談中，常常看到情境，因此我們帶入海浪的概念，如海浪一般，打在岩石上，激盪出美麗的浪花。顏色採用藍金色，用企業喜歡的穩定藍色，與文化如金色般閃閃發光意象，期待網路能將兩邊牽起來。